Опрос проводится ежегодно с 15 января по 15 февраля
Данный опрос подготовлен в соответствии с письмом Минтруда России от 27.12.2017 № 18-0/10/П-8928 о методике оценки эффективности деятельности подразделений кадровых служб по профилактике коррупционных и иных правонарушений, разработанной во исполнение пункта 14 плана мероприятий («дорожной карты») по реализации Основных направлений развития государственной гражданской службы Российской Федерации на 2016-2018 годы, утвержденного распоряжением Правительства Российской Федерации от 12.09.2016 № 1919-р.
-
|
высокий уровень |
244 (98.39%) |
|
средний уровень |
3 (1.21%) |
|
низкий уровень |
1 (0.40%) |
-
|
высокий уровень |
273 (93%) |
|
низкий уровень |
12 (4%) |
|
средний уровень |
10 (3%) |
-
|
высокий уровень |
138 (95%) |
|
низкий уровень |
6 (4%) |
|
средний уровень |
2 (1%) |